trend klasik dina kreasi gambar bisnis téh salawasna dina fashion. Éta awéwé stylish urang pakean Kantor 2014 mantuan Anjeun nyieun hiji tempoan unmatched sahiji wanoja bisnis sukses yakin anu boga karisma na persuasif.
baju trendi pikeun Kantor 2014
Dina usum anyar, taun ieu désainer masihan fashionistas angka badag pilihan pikeun cocog bisnis. kumpulan desainer New nu ngeusi rupa-rupa model dina aslina gaya militer , ku cut maskulin, jas retro kalawan X-silhouette, kitu ogé jeung penggir bébas dina sumanget nu eighties. Sajaba ti éta, désainer nawiskeun nona bisnis teu mung pilihan Palasik tina rok, calana panjang jeung jaket, tapi oge versi aslina tina dresses kantor na jumpsuits. Milih kaos jeung blus, nengetan modél klasik, warna bodas sareng cut tradisional, buttoned on na kalawan kerah a. pakéan kantor stylish keur katresna dipapaésan kalayan collars, bows, collars, clamps, bau na sleeves badag dina gaya retro. Sajaba warna bodas, pilih anu Burgundy produk, bulao, kembang coklat sarta wungu, jeung rupa-rupa kelir pastel. Kantor baju 2014 rada caang jeung aslina, saprak paling produk anu dibédakeun prints feminin jeung pola abstrak, kembang, stripes na hate romantis.
baju stylish pikeun kantor
pakéan kantor stylish - pakéan-penting kasus, nu teu leungit popularitas maranéhanana saprak usum kamari. trend tetep modél flared tina panjangna sedeng, kitu ogé pilihan ngalegaan kalayan cocog bisnis penggir. Kumpulan trend oge mucunghul pilihan anyar kayaning dresses kalawan sleeves semi-sirkular atanapi sagala jinis model mibanda bentuk sculptural rongkah. Gagasan aslina ieu "pinter" dresses nu bisa ngantebkeun harkat jeung nyumputkeun imperfections sagala alatan pola geometric husus. Hiji bagian anu kacida penting dina pakéan shift janten sabuk nu tiasa di warna tina jelas produk, atawa sabalikna. bagian ieu museurkeun kana cangkéng feminin.
Salila bulan cooler blus bisa gampang diganti ku turtleneck, baju haneut jeung sababaraha blus. Nengetan produk tina bahan mohair, cashmere na jersey rupa.
| | | |
| | | |
| | | |
